Memur

Türk Telekom personel alım başvurusu nasıl yapılır 2023

Türk Telekom, bir duyuru yaparak farklı pozisyonlarda istihdam edilmek üzere Türk Telekom personel alım başvurusu alımı yapılacağını bildirdi.Türk Telekom, Türkiye’nin önde gelen iletişim ve teknoloji şirketlerinden biridir. Yüksek kaliteli hizmetleri ve geniş kapsamlı ağıyla müşterilerine kesintisiz iletişim imkanı sunmaktadır.

Başvuru Şartları

Türk Telekom’un çağrı merkezi departmanında çalışmak istiyorsanız belirli başvuru şartlarını karşılamalısınız. İşte Türk Telekom çağrı merkezi personeli başvurusu için gerekenler:

  1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak veya Türkiye’de ikamet etmek.
  2. En az lise mezunu olmak.
  3. İyi düzeyde Türkçe konuşabilmek.
  4. İletişim becerileri ve insan ilişkilerinde başarılı olmak.
  5. Ekip çalışmasına uyum sağlayabilmek.
  6. Bilgisayar ve internet kullanımında temel yetkinliklere sahip olmak.
  7. Çağrı merkezi deneyimi tercih sebebidir.

Başvuru Süreci

Türk Telekom çağrı merkezi personeli başvurusu çevrimiçi olarak yapılabilir. İşte adım adım başvuru süreci:

  1. Türk Telekom’un resmi web sitesini ziyaret edin. (https://www.turktelekom.com.tr/)
  2. Ana sayfada yer alan “Kariyer” veya “İnsan Kaynakları” sekmesine tıklayın.
  3. Açılan sayfada “İş Başvurusu” veya “Açık Pozisyonlar” gibi bir seçeneği bulun ve tıklayın.
  4. Çağrı merkezi departmanı için açık pozisyonları arayın.
  5. İlgili pozisyonu seçin ve başvuru formunu dikkatlice doldurun.
  6. İletişim bilgilerinizi ve özgeçmişinizi ekleyin.
  7. Başvurunuzu gözden geçirin ve onaylayın.

Mülakat Süreci

Başvurunuz değerlendirildikten sonra, uygun görülmeniz durumunda Türk Telekom tarafından sizinle iletişime geçilecektir. İşte olası mülakat süreci aşamaları:

  1. İlk aşama, genellikle telefon mülakatıdır. Bu aşamada iletişim becerileriniz ve iş deneyiminiz hakkında sorular sorulabilir. Ayrıca Türk Telekom’un değerleri, müşteri odaklılık ve ekip çalışmasına ilişkin sorular da gelebilir.
  2. İkinci aşama, yüz yüze mülakattır. Bu mülakatta daha detaylı bir değerlendirme yapılır. Yetenekleriniz, motivasyonunuz ve uyumunuz değerlendirilir. Ayrıca çağrı merkezi ortamında nasıl çalışabileceğinizi göstermek için bazı senaryo tabanlı sorularla karşılaşabilirsiniz.
  3. Son aşama, iş teklifi ve sözleşme aşamasıdır. Başarılı bir mülakat sürecinin ardından, Türk Telekom size iş teklifinde bulunabilir. Şartlar ve koşullar hakkında detaylı bilgi verilecek ve bir iş sözleşmesi imzalanacaktır.

Kariyer Gelişimi ve Avantajlar

Türk Telekom, çalışanlarına kariyer gelişimi ve birçok avantaj sunmaktadır. İşe alındıktan sonra, şirket içi eğitim programlarına katılabilir ve mesleki becerilerinizi geliştirebilirsiniz. Ayrıca performansınıza bağlı olarak terfi imkanları da bulunmaktadır.

Türk Telekom’un çalışanlarına sağladığı avantajlardan bazıları şunlardır:

  1. Rekabetçi maaş ve yan haklar: Türk Telekom, çalışanlarının emeğini değerlendirir ve rekabetçi bir maaş paketi sunar. Yan haklar arasında sağlık sigortası, özel sağlık hizmetleri, yemek ve yol masrafları gibi avantajlar bulunur.
  2. İş-yaşam dengesi: Türk Telekom, çalışanlarının iş-yaşam dengesini sağlamasına önem verir. Esnek çalışma saatleri, uzaktan çalışma imkanı gibi uygulamalarla çalışanların kişisel ihtiyaçlarını karşılamayı hedefler.
  3. Kariyer fırsatları: Türk Telekom, içeriden yetenekleri keşfetmek ve desteklemek için kariyer fırsatları sunar. Performansa dayalı terfi ve yükselme imkanları ile çalışanların kariyerlerini geliştirmelerine olanak sağlar.

turk telekom personel basvuru formu

İLANLAR VE ŞARTLAR

İK Operasyon Uzmanı/Kıdemli Uzman

En az 3 yıl deneyimli benzer bir pozisyonda çalışmış, İlgili üniversite bölümlerinden mezun olmuş, İş ve sosyal güvenlik mevzuatına hakim, Düzenleyici Kamu Kurumları (ÇSGB, İŞKUR, SGK) uygulamalarında bilgi ve deneyim sahibi, İşe alım ve işten ayrılma süreçlerinde özlük işlemlerini yürütebilen, MS Office uygulamalarını etkin bir şekilde kullanabilen, SAP HR tecrübesi olan, Dikkatli ve sonuç odaklı iş takibi becerisine sahip, Takım çalışmasına yatkın, gelişmiş sözlü ve yazılı iletişim becerilerine sahip, analitik düşünebilen ve alternatifler üretebilen, Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.

Sızma Testi Uzmanı / Kıdemli Uzman

Bilgisayar Mühendisliği veya benzeri mühendislik bölümlerinden mezun, OSCP, OSCE, GPEN, GWAPT, GPEN, GXPN, eWAPTx, eMAPT, CEH, CISSP gibi sertifikalardan en az birine sahip, En az 2 yıl uygulama / altyapı sızma testi deneyimi, Windows işletim sistemleri (Active Directory dahil) ve Linux işletim sistemleri konusunda bilgi sahibi, Mobil uygulama sızma testi deneyimi olan, Uygulama ve yerel ağ güvenliği testleri konusunda derinlemesine bilgi ve tecrübeye sahip,  Ağ, ağ protokolleri ve kullanımları konusunda bilgi sahibi, IBM Appscan, Acunetix, Netsparker, Arachni vb. gibi web güvenlik açığı tespit araçlarını kullanma deneyimi, Nessus, Qualys vb. ağ/altyapı güvenlik açığı tespit araçlarını etkin bir şekilde kullanma deneyimi, Tercihen zararlı yazılım analizi, scada ve IoT testi deneyimi olan.

Saha Yönetim Teknik Personeli

Elektrik, Elektronik, Haberleşme veya Bilgisayar gibi bölümlerden mezun olan üniversite öğrencileri, En az 3 yıl iş deneyimi olan kişiler, Bölge Operasyon (BCO, Vendor) ekiplerinde çalışmış olanlar, Arıza, bakım ve işletme konularında bilgi sahibi olanlar, Malzeme ve envanter takibi konusunda deneyimli olanlar, Regülatif ve süreçsel uyumluluklar hakkında bilgi sahibi olanlar, Müşteri şikayetleri yönetiminde deneyimli olanlar, MS Office programları (Excel) kullanabilme yeteneğine sahip olanlar.

Saha Yönetim Uzman Yardımcısı/Uzmanı

Elektrik-Elektronik veya Elektronik Haberleşme Mühendisliği bölümlerinden mezun olan üniversite öğrencileri, En az 3 yıl deneyimi olan kişiler, Bölge Operasyon ekiplerinde çalışmış olanlar, Mobil kurulum, montaj, demontaj, bakım ve işletme konularında bilgi sahibi olanlar, BÇO ve Vendor yönetimi konusunda deneyimli olanlar, Capex-Opex bütçe yönetimi tecrübesi olanlar, Regülatif ve süreçsel uyumluluklar hakkında bilgili olanlar, Müşteri şikayetleri yönetiminde deneyimli olanlar, MS Office ve VBA Excel programlarını etkin bir şekilde kullanabilenler, İş kalitesini artırmaya yönelik sunum ve raporlama becerisine sahip olanlar, Malzeme ve envanter takibi konusunda deneyimli olanlar, İyi derecede İngilizce bilenler, Tercihen SQL ve VBA bilenler.

Veri Kalitesi ve Süreç Yönetimi Uzmanı

Üniversiteden ilgili lisans bölümünden mezun olmuş, Veri Ambarı, ETL, BI, Raporlama, OLAP gibi alanlarda en az 5 yıl deneyimi olan, Veri Kalitesi ve Veri Yönetişim süreçlerine hakim, SAP BO, Cognos, MicroStrategy, Qlikview BI, Qliksense veya benzeri bir uygulamayla çalışma deneyimi olan, SQL ve PL/SQL bilgisine sahip, Analitik düşünme ve problem çözme yeteneklerine sahip, sonuç odaklı çalışan, Ekip çalışmasına yatkın, yoğun iş temposunda çalışabilen, sorumluluk sahibi ve iletişimi güçlü, İyi derecede İngilizce bilen, Datawarehouse tasarımı konusunda çalışmış, IDQ ile geliştirme deneyimi olan adaylar tercih edilmektedir.

Veri Güvenliği ve Bütünlüğü Uzmanı/Kıdemli Uzmanı

Üniversitenin Elektronik, Elektronik ve Haberleşme, Elektrik-Elektronik, Bilgisayar veya Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun olmuş, Uzman pozisyonu için en az 2 yıl “Bilgi Güvenliği”, tercihen en az 1 yıl “Veri Güvenliği” alanında iş tecrübesi olan, Kıdemli Uzman pozisyonu için en az 5 yıl “Bilgi Güvenliği”, tercihen en az 1 yıl “Veri Güvenliği” alanında iş tecrübesi olan, Veri Sızıntısı Önleme (Data Leakage Prevention – DLP), WEB Proxy, Veritabanı Aktivite İzleme (Database Activitiy Monitoring –  Geniş perspektifi olan, kapsamlı düşünebilen ve analitik düşünme yeteneğine sahip, Karşılaştığı zorluklara hızlı çözümler üretebilen, Yurt içi ve yurt dışı seyahat engeli olmayan adaylar aranmaktadır.

İş Zekası Operasyonları Uzmanı / Kd. Uzmanı

Büyük veri platformlarında bulunan tüm servislerin (YARN, HIVE, HDFS, HBASE, KAFKA vb.) performansını optimize etmek ve sağlıklı bir şekilde çalışmasını sağlamak için yönetici desteği sağlamak. Cloudera Manager (veya benzeri) aracılığıyla büyük veri platformlarını yönetmek. Gerçek zamanlı veri transferlerinin sorunsuz ilerlemesini sağlamak ve hata durumunda hata analizi yapmak. Uygulamalarda ortaya çıkan önemli sorunları çözmek ve gerektiğinde tedarikçi firmaları da dahil ederek kalıcı çözümleri canlı sistemlere uygulamak. Analitik ekiplerin model geliştirme ortamlarının (SAS, R, Python) yönetimini yapmak. Veri ambarı ortamını/tablolarını kullanan iş birimi analitik ekiplere teknik destek sağlamak.

Siber Güvenlik Uzmanı/Uzman Yardımcısı Pozisyonu

Bilgisayar, Elektrik-Elektronik, Elektronik-Haberleşme veya ilgili mühendislik alanlarında üniversite mezunu, İyi derecede İngilizce bilen, Switch, Router gibi network cihazlarında hands-on deneyime sahip, En az 2 yıl deneyimli, Firewall (Fortinet, Palo Alto vb.) ve WAF (F5, Citrix) gibi ağ güvenlik cihazlarının kurulumu, konfigürasyonu ve yönetiminde deneyimli, DDOS ürünleri konusunda tercihen deneyimli, CCNA, CCNP, CCNA Security sertifikalarına sahip olması tercih sebebidir, Sorun çözme, analitik düşünme, sorgulama ve araştırma yeteneklerine sahip, Planlama, organizasyon, dokümantasyon ve koordinasyon becerileri gelişmiş, İşleri takip etme gücüne sahip, detaylara önem veren, çözüm odaklı ve sonuç odaklı çalışabilen, İlgili paydaşlarla etkili iletişim kurabilme yeteneğine sahip.

BAŞVURU

Türk Telekom personel alımına başvuru yapacak adayların aşağıdaki linkten başvurusunu yapması gerekmektedir:

Türk Telekom personel alım başvurusu nasıl yapılır 2023

 

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu